Здається, що попри вищу зарплату, в магазині ви купуєте на неї менше, ніж раніше? Це не суб'єктивне відчуття, а офіційна статистика. Вперше за два з половиною роки реальні доходи мешканців Словаччини почали падати, хоча номінально зарплати йдуть вгору.
За даними Статистичного управління Словаччини, у другому кварталі 2026 року середня зарплата зросла, але купівельна спроможність людей знизилася. Причина — інфляція, яка вдарила по різних регіонах та галузях по-різному.
Зарплата зростає, а купівельна спроможність — ні
Згідно з офіційною статистикою за другий квартал 2026 року, середня номінальна місячна зарплата в Словаччині зросла на 3,2% у порівнянні з аналогічним періодом минулого року і склала €1 707 до оподаткування. Це приблизно на €53 більше, ніж роком раніше.
Але це зростання «з'їла» інфляція. Якщо врахувати ріст цін, реальна заробітна плата — тобто ваша фактична купівельна спроможність — впала на 0,5%. Такого не було останні десять кварталів. Хоча цифра у вашому розрахунковому листі стала більшою, набір товарів та послуг, які ви можете за неї придбати, по факту зменшився. Детальніше про рівень зарплат у Словаччині за різними професіями можна дізнатися у нашому довіднику.
Розрив між регіонами та професіями
Нерівність у доходах залишається великою як між регіонами, так і між різними секторами економіки.
- Регіональний розрив. Найвищі зарплати традиційно у Братиславському краї, де середня зарплата сягнула €2 012 на місяць. А найменше заробляють у Пряшівському краї — із середнім показником €1 359. Різниця становить понад €650, що відчутно впливає на рівень життя.
- Галузевий розрив. Найбільше отримують працівники у сферах фінансів, страхування, а також постачання електроенергії та газу — їхні середні зарплати перевищують €2 900. Найнижчі доходи у секторі готельно-ресторанного бізнесу та громадського харчування — в середньому €974 на місяць.
При цьому реальні зарплати все ж зросли у 12 з 19 галузей, які відстежує статистика. Найбільше падіння реальних доходів відчули держслужбовці (-8,2%), але це частково пов'язано з високими одноразовими преміями, які вони отримали минулого року.
Головний винуватець — інфляція
Основна причина падіння реальних доходів — інфляція. Її темпи хоч і сповільнюються (у серпні 2026 року річна інфляція склала 3,1% — це найнижчий показник з 2024 року), але ціни все одно зростають швидше, ніж зарплати в середньому по країні.
Це означає, що вартість базових товарів та послуг, від продуктів до комунальних платежів, продовжує збільшуватися, і номінального підвищення зарплати не вистачає, щоб компенсувати цю різницю.
Чого чекати далі?
Прогнози економістів щодо майбутніх доходів у Словаччині стримані, але є й позитивні сигнали.
Аналітики з Erste Group очікують, що зростання номінальних зарплат дещо прискориться в другій половині 2026 року. За їхніми прогнозами, за підсумками всього 2026 року номінальні зарплати можуть зрости на 5%, що дозволить реальним доходам вийти в плюс на 1,3%.
Прогноз Європейської комісії менш оптимістичний: там вважають, що реальні зарплати повернуться до стабільного зростання лише у 2027 році, коли інфляція має сповільнитися ще більше. Для багатьох домогосподарств це означає, що найближчі кілька місяців фінансова ситуація може залишатися напруженою, і доведеться чекати, поки доходи знову почнуть випереджати ціни.
