kompas
📄
Работа

Zápočtový list (започтовый лист)

Справка о периоде работы (при увольнении)

Что такое «Zápočtový list (започтовый лист)» в Словакии?

Zápočtový list (започтовый лист) (официально potvrdenie o zamestnaní) — это справка, которую работодатель обязан выдать работнику при завершении трудовых отношений. В ней указан период вашей работы и другие данные, важные для следующего работодателя и государственных учреждений.

Зачем он нужен

  • для нового работодателя — подтвердить ваш стаж;
  • для Социальной страховой и úrad práce — при оформлении выплат;
  • чтобы было видно, есть ли на вашей зарплате удержания (например, исполнительные производства).

Работодатель должен выдать документ при увольнении сам, вместе с окончательным расчётом — просить специально не обязательно, но если его не дали, требуйте письменно. Храните все такие справки с прошлых работ в одном месте: восстановить их позже, когда фирма уже не существует, бывает очень сложно. Если в документе есть ошибка в датах или данных — попросите исправить сразу, пока есть контакт с работодателем.

Важно. Не путайте zápočtový list со справкой о доходах (potvrdenie o príjme) — это разные документы. Первый подтверждает период и факт работы, второй — сколько вы зарабатывали.

Примеры употребления

SK
Pri odchode vám vystavíme zápočtový list.
При увольнении мы выдадим вам справку о периоде работы.
SK
Bez zápočtového listu vás nový zamestnávateľ ťažko zaeviduje.
Без этой справки новый работодатель труднее вас оформит.
SK
Zápočtový list si odložte.
Сохраните эту справку.

Частые вопросы

Должен ли я просить этот документ?
Работодатель обязан выдать его при завершении работы сам. Если не выдал — попросите письменно, это ваше право.
Что делать, если работодатель не даёт справку?
Отправьте письменное требование. Если не реагирует — можно обратиться в Инспекцию труда (Inšpektorát práce).
Зачем он мне?
Он подтверждает ваш стаж и период работы для следующего работодателя, Социальной страховой и úrad práce. Поэтому храните его.

Похожие термины