Социальная страховая компания Словакии (Sociálna poisťovňa) объявила о масштабном обновлении своих электронных сервисов. В рамках европейского Плана восстановления и устойчивости учреждение внедряет 36 конкретных улучшений, охватывающих шесть основных жизненных ситуаций. Главная цель реформы — сократить бюрократию, перевести оформление пособий в цифровой формат и перейти к проактивному начислению выплат без лишней бумажной волокиты.
Несмотря на масштабный переход в онлайн, у граждан сохраняется возможность подавать документы традиционным способом — по почте или лично в отделениях.
Декретные и выплаты по беременности: без отдельных заявлений
Самым главным нововведением стала автоматизация выплат по беременности и родам (tehotenské и materské). В большинстве случаев женщинам больше не придется подавать отдельные заявления.
Как только гинеколог вносит данные о беременности в электронную систему eZdravie, Sociálna poisťovňa автоматически получает эту информацию, оценивает право на выплату и назначает её. Для полного перехода медицинских учреждений на новые стандарты законодательство предусмотрело переходный период до 31 января 2027 года (по аналогии с электронными больничными ePN).
Упрощенный выход на пенсию и отмена справок из банков
Масштабные изменения коснулись и будущих пенсионеров:
Подача заявлений онлайн: оформить пенсию можно через обновленный «Электронный счет застрахованного лица» (Elektronický účet poistenca — EUP), где часть данных о страховом стаже и участии во II столбе уже будет заполнена автоматически.
Больше никаких справок из банка: прежнее требование лично ходить в банк за подтверждением реквизитов счета отменяется — Sociálna poisťovňa и банки будут обмениваться этими данными напрямую.
Экстерриториальность: Если человек предпочитает личное посещение, подать заявление на пенсию теперь можно в любом отделении Sociálna poisťovňa по всей Словакии, независимо от официального места регистрации (прописки).
Снижение нагрузки на бизнес
В целом в кабинете EUP, которым уже пользуются более 612 тысяч человек, доступны 25 электронных заявлений (eŽiadosti) для всех ключевых видов помощи: больничных, по уходу за больным членом семьи (ošetrovné), пособия по безработице и всех видов пенсий. Также появились личный почтовый ящик, онлайн-калькуляторы пенсионного возраста и прогноза размера выплат.
Для работодателей и физических лиц-предпринимателей (SZČO) также подготовили ряд упрощений:
Первичная регистрация компании и первого наемного работника отныне осуществляется полностью в электронном виде.
Оплачивать взносы и задолженности можно напрямую через платежный шлюз на портале или в мобильном приложении.
Отменена обязанность работодателей каждый раз подтверждать данные работников при каждой выплате больничных — это будет делаться только в исключительных случаях.
